![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/1-job-offer.png)
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/1-job-offer.png)
Oferta pracy
Publikacja oferty pracy rozpoczyna proces rektutacji.
Nasze oferty znajdziesz na stronie internetowej w zakładce KARIERA jak również na najpopularniejszych portalach pracy.
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/2-solliciteren.png)
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/2-solliciteren.png)
Wysłanie aplikacji
Pracownik Działu HR dokona wstępnej selekcji nadesłanych aplikacji.
Oceni Twoją aplikację pod kątem zgodności z profilem stanowiska.
Z kandydatami spełniającymi w największym stopniu nasze oczekiwania, skontaktujemy się w celu umówienia rozmowy kwalifikacyjnej.
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/3-interview.png)
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/3-interview.png)
Rozmowa kwalifikacyjna
Podczas rozmowy chcielibyśmy blizej Cię poznać, dowiedzieć się jakie są Twoje doświadczenia, umiejętności i motywacje. Będziesz mógł nie tylko zaprezentować swoją kandydaturę ale również uzyskasz informacje jakie są nasze oczekiwania biznesowe. Będziesz miał również mozliwość zadawania pytań dotyczących pracy na danym stanowisku.
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/4-competence-check.png)
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/4-competence-check.png)
Sprawdzenie umiejętności
Drugim etapem rekrutacji jest, w zależności od typu stanowiska rozmowa z potencjalnym bezpośrednim przełożonym.
Niekiedy przełożeni proszą o rozwiązanie testu bądź wykonanie zadania sprawdzającego kompetencje niezbędne do wykonywania pracy na danym stanowisku.
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/5-overeenkomst.png)
![](https://decostayle.com/wp-content/uploads/5-overeenkomst.png)
Zakończenie rekrutacji
Zakonczeniem procesu rekrutacji jest przedstawienie oferty pracy wybranemu kandydatowi.
Pozostali uczestnicy rekrutacji otrzymują wówczas informację zwrotną na temat zakończonego procesu.